deBaak.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.

Sluiten

Zoeken

26 resultaten gevonden
  1. <
  2. |
  3. 1
  4. |
  5. 2
  6. |
  7. 3
  8. |
  9. 4
  10. |
  11. 5
  12. |
  13. 6
  14. |
  15. >
  • Opleiding

    de ZomerBaak De Informele Leider

    Eigenlijk ben jij de leider, al heb je geen formele leidinggevende positie. Je geeft richting aan een groep mensen zonder hiërarchische bevoegdheid: een vak apart! Ontdek in deze training hoe jij leiding geeft zonder macht, vanuit je kracht.

  • Opleiding

    de ZomerBaak Leidinggeven aan (eigenwijze) Professionals

    Ben jij ook zo eigenwijs, dat je juist in de zomer je leidinggevende geest wilt scherpen? Goed voorbereid het nieuwe seizoen wilt starten met hernieuwde kennis en ervaring over het aansturen van die ‘eigenwijze’ professionals in je team? Schrijf je dan in voor het verkorte ZomerLAP programma van 4 aaneengesloten dagen.

  • Opleiding

    de ZomerBaak Leren Leiden

    de ZomerBaak Leren Leiden Avontuurlijke ontdekkingstocht naar je eigen leiderschapstalent Is leidinggeven iets voor mij? Wat is mijn talent? Wat betekent leidinggeven en hoe doe ik dat? Ben ik geschikt en vind ik het leuk? Belangrijke vragen die aanbod komen in de zomertraining Leren Leiden. In de rust van de zomerperiode bereid je je 4 dagen voor op je nieuwe rol als leidinggevende. In combinatie met uitwaaien op het strand en hopelijk ook veel zon. Wil je deze zomer mee op ontdekkingstocht? Schrijf je dan nu in voor de zomer van 2014!

  • Opleiding

    de ZomerBaak Management van Mensen

    Je wilt jezelf wel verder ontwikkelen als manager, maar de hectiek van alle dag laat het niet toe. In de zomervariant van Management van Mensen, maak je je de basis-vaardigheden eigen die je een krachtige manager maken.

  • Opleiding

    Invloed in Complexiteit (IIC)

    Het krachtenveld waarin je opereert is dynamisch en complex. De omgeving is voortdurend in beweging. Belangen zijn divers en vaak tegengesteld, besluitvorming wordt beïnvloed door vele partijen. Hoe beïnvloed succesvol vanuit jouw eigen visie? Hoe neem jij je plek in, in deze omgeving, zodat jij vanuit jouw expertise ook gezien wordt?

  1. <
  2. |
  3. 1
  4. |
  5. 2
  6. |
  7. 3
  8. |
  9. 4
  10. |
  11. 5
  12. |
  13. 6
  14. |
  15. >
  Omschrijving Profiel Duur Investering