Nieuw(s)

  1. <
  2. |
  3. 1
  4. |
  5. 2
  6. | ...
  7. |
  8. 12
  9. |
  10. 13
  11. |
  12. 14
  13. |
  14. 15
  15. |
  16. 16
  17. |
  18. 17
  19. |
  20. >
  • Leren van Paarden

    Paarden zijn heel gevoelig voor onze ware intenties en spiegelen daardoor onze emoties en ons gedrag. Dit spiegelen zie je vooral terug in het gedrag van het paard door de interactie tussen mens en paard. Zij voelen je duidelijkheid, sympathie en (opr)echtheid. Wie dit laat zien, krijgt de leiding. Maar wie innerlijk twijfelt raakt de leiding meteen weer kwijt.  

  • Non-Fitting Things Are Interesting

    Hendrik Driessen, director and chief curator of De Pont Museum of Contemporary Art in Tilburg has its own unique approach. He’s in no rush to draw as many visitors as possible and has no aspirations to be innovative at any cost. What kind of leadership is that? 

  • Innovatie = duurzaamheid

    Herman Wijffels vertelt waarom innovatie en duurzaamheid hand in hand gaan. Het is tijd voor een circulaire economie en een change of mindset. Podcast van 10 minuten.  

  • Dit jaar nog starten met een opleiding?

    Het jaar is bijna op maar je hebt nog een ontwikkelvraag. Herken je dit ook? Gelukkig is het nog mogelijk om dit jaar te starten met één van onze open opleidingen. 

  • Believers en Non-Believers

    Wat doet de procesregisseur voor Corporate Responsibility van Schiphol Group? Erik Lagerweij, tevens Managing director at Lelystad Airport, stuurt op innovatie en blijvend resultaat. “Creëer energie en heb een lange adem…”  

  • Artikel NRC Special 'Vrouw' Paradox vrouwelijk leiderschap

    Hier kan je het artikel 'Paradox vrouwelijk leiderschap' van Anja de Boer lezen uit de NRC Special van 6 oktober 2011: 'Vrouw - carrière en gezondheid'  

  • Baakmail September 2011

    Ontvang een paar keer per jaar inspirerende, interessante en grappige artikelen en video's over leiderschap en ondernemerschap. Zie het als een nieuwsbrief van de Baak, maar dan anders. Enjoy! 

  • Daring Designs: intensief werken en leren met caseteams

    Investeren in incompany leiderschapsontwikkelings-programma’s wordt meestal eenzijdig als kostenpost gezien. Maar wat als je je programma zo vormgeeft dat het ook geld oplevert? Lees meer over intensief werken en leren met behulp van caseteams. Tja, je kunt het zo uitdagend maken als je zelf wilt.  

  • Fit for Leadership: Vitale mensen, vitale organisaties

    Hart, hoofd en buik samen laten werken vermindert ziekteverzuim en werkplezier aanzienlijk. Maar wanneer gaan we dat nu eens écht doen? Een energiek gesprek met Anita van der Wal, programmamaker en initiator van het nieuwe Baak programma Fit for Leadership, een leiderschapstraining waarin vitaliteit centraal staat.  

  • Magazine: Leadership and Entrepreneurship

    The biannual magazine of de Baak, issue: Leadership Unplugged... 

  1. <
  2. |
  3. 1
  4. |
  5. 2
  6. | ...
  7. |
  8. 12
  9. |
  10. 13
  11. |
  12. 14
  13. |
  14. 15
  15. |
  16. 16
  17. |
  18. 17
  19. |
  20. >
  Omschrijving Profiel Duur Investering